Когда работодатель не может найти нужного специалиста в конкретном городе или регионе – приходится расширять круг поиска. Бывает, что необходим редкий профи – «штучный товар» или, напротив, целая «команда» представителей той или иной профессии.
Обычный работодатель или его менеджер по персоналу вряд ли имеет полноценный выход на региональные рынки с возможностью подбирать там нужные кадры. Оптимальный вариант в этом случае - заказать в кадровом агентстве услугу регионального подбора.
Региональный подбор позволяет:
IT Интернет Разработка
Продажи Торговля
Реклама Маркетинг PR
Проектирование Строительство Недвижимость
Транспорт Логистика ВЭД/Склад
IT Интернет Разработка
Продажи Торговля
Реклама Маркетинг PR
Проектирование Строительство Недвижимость
Транспорт Логистика ВЭД/Склад
Стандартный срок по поиску персонала и предоставлению первых 3-5 кандидатов осуществляется в течение 15-20 дней. Для привлечения менеджеров высокого уровня и уникальных специалистов продолжительность поиска составляет 20-30 дней.
Специалисты HR-legion учитывают специфику подбора кандидатов в каждом регионе РФ. Во внимание специалистов попадают такие факторы как: экономическое состояние региона, уровень заработной платы, общественный менталитет, специфика местного трудового законодательства и т.д.
Мы несем ответственность за успешного кандидата. В случае, если он уволился в течение испытательного срока (3 месяца), мы производим однократную бесплатную замену. Но, благодаря тщательно отработанной технологии, только менее 5% наших кандидатов увольняются до истечения испытательного срока. Это является одним из самых низких показателей в отрасли.
